МЕХАНИЗМЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ
Страница:
Аннотация. В статье рассмотрено государственное управление
внешнеэкономической деятельностью в условиях санкций на примере Донецкой Народной
Республики. Анализируется многоуровневая система регулирования (местный,
региональный, федеральный уровни) до и после введения ограничений. Ключевые
адаптационные меры включают диверсификацию экспорта, рост несырьевого сектора и
использование российских программ поддержки. Интеграция с РФ позволила
гармонизировать таможенное регулирование и получить доступ к финансированию.
Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, стратегия, государственное
управление, инфраструктура, правовое регулирование, несырьевой экспорт.
Annotation. The article considers state management of foreign economic activities in
conditions of sanctions for example Donetsk People’s Republic. The multi-level system of
regulation (local, regional, federal levels) before and after the introduction of restrictions is
analysed. Key adaptation measures include diversification of exports, growth of the non-mining
sector and use of Russian support programmes. Integration with the Russian Federation made it
possible to harmonize customs regulations and gain access to finance.
Keywords: sustainability, strategy, economic strategy, historical territories, sustainable
development, innovation, non-commodity exports.
Страница:
Аннотация: в статье рассматривается роль административной ответственности в системе
государственного управления, а также ее значение для обеспечения эффективности и
законности деятельности государственных органов и должностных лиц, а также понятие
административного правонарушения, основные виды правонарушений, процедура и порядок
их рассмотрения, а также меры административной ответственности, которые могут
применяться к нарушителям.
Ключевые слова: административное правонарушение, государственное управление,
государственные служащие, административная ответственность, арест, выговор, власть.
Annotation: the article is examining the role of administrative liability in the public administration system,
as well as its importance for ensuring the efficiency and legality of the activities of state bodies and
officials, as well as the concept of an administrative offense, the main types of offenses, the procedure
and order of their consideration, as well as measures of administrative liability that can be applied
to violators.
Keywords: administrative offense, public administration, civil servants, administrative
liability, arrest, reprimand, power.
Страница:
Аннотация. В статье рассмотрены научные подходы к определению понятий
«государственная поддержка», «государственная поддержка малого
предпринимательства», «государственная поддержка экспорта», «система
государственной поддержки». Выявлено место государственной поддержки в системе
государственного регулирования малого и среднего предпринимательства. Определены
классификационные признаки и структура категорий «государственная поддержка» и
«государственное регулирование». Полученные выводы и результаты имеют теоретическое
и практическое значение.
Ключевые слова: малое и среднее предпринимательство, внешнеэкономическая
деятельность, государственная поддержка
Annotation: The article discusses scientific approaches to the definition of the concepts of
"state support", "state support for small businesses", "state support for exports", "state support
system". The place of state support in the system of state regulation of small and medium-sized
enterprises is revealed. The classification features and structure of the categories "state support"
and "state regulation" are defined. The conclusions and results obtained have theoretical and
practical significance.
Keywords: small and medium-sized enterprises, foreign economic activity, government
support
Страница:
Статья посвящена проблеме адаптации концепции «умного города» в условиях
Донецкой Народной Республике, где ограниченные ресурсы и нестабильность затрудняют
внедрение цифровых технологий. Методами системного анализа и сравнительных
исследований выявлены три ключевых направления, таких как цифровизация ЖКХ,
транспортных систем и логистики. Определены пути интеграции с российскими
цифровыми платформами.
Ключевые слова: умный город, цифровая трансформация, ДНР, интеллектуальные
системы, транспортная логистика, ЖКХ, устойчивое развитие
The article focuses on the problem of adapting the «smart city» concept in the Donetsk
People Republic, where limited resources and instability complicate the implementation of digital
technologies. Through methods of system analysis and comparative research, three key areas have
been identified: digitalization of utilities, transport systems, and logistics. The ways of integration
with Russian digital platforms have been determined.
Keywords: smart city, digital transformation, DPR, intelligent systems, transport logistics,
utilities, sustainable development.
Страница:
Аннотация. В статье раскрываются сущность, законодательные
основы и классификационные модели государственно-частного партнерства
(ГЧП) в Российской Федерации. Анализируются ключевые формы и
инструменты ГЧП, включая концессионные соглашения, регулируемые
Федеральным законом №115-ФЗ, и правовые механизмы взаимодействия
государства и бизнеса на основе Федерального закона №224-ФЗ.
Подчеркиваются проблемы внедрения ГЧП в России: несовершенство
нормативной базы, отсутствие доверия к корпоративному управлению,
дефицит долгосрочных стратегий развития. Рассматривается роль
государственных структур (Правительство РФ, Росимущество,
Минэкономразвития) в управлении госимуществом и реализации ГЧПпроектов. Материал акцентирует значение ГЧП для модернизации
оборонно-промышленного комплекса и инфраструктурных преобразований, а
также необходимость адаптации моделей партнерства к региональным
особенностям.
Ключевые слова: государственно-частное партнерство,
концессионные соглашения, классификация ГЧП, законодательство РФ,
оборонно-промышленный комплекс, региональное развитие, инвестиционные
проекты.
Annotation. The article reveals the essence, legislative bases and
classification models of public-private partnership (PPP) in the Russian
Federation. The key forms and instruments of PPP are analyzed, including
concession agreements regulated by Federal Law No. 115-FZ, and legal
mechanisms for interaction between the state and business based on Federal Law
No. 224-FZ. The problems of PPP implementation in Russia are highlighted:
imperfect regulatory framework, lack of trust in corporate governance, and lack of
long-term development strategies. The role of state structures (the Government of
the Russian Federation, the Federal Property Management Agency, the Ministry of
Economic Development) in the management of state property and the
implementation of PPP projects is considered. The material highlights the
importance of PPPs for the modernization of the military-industrial complex and
infrastructural transformations, as well as the need to adapt partnership models to
regional specificities.
Keywords: public-private partnership, concession agreements, PPP
classification, legislation of the Russian Federation, military-industrial complex,
regional development, investment projects.
УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ
Страница:
Аннотация. В статье исследуется процесс разработки стратегии
устойчивого развития для предприятия, активно вовлеченного во
внешнеэкономическую деятельность (ВЭД). Рассматривается взаимосвязь
целей устойчивого развития (экологических, социальных и управленческих —
ESG) с конкурентными преимуществами на международных рынках.
Анализируются ключевые этапы формирования стратегии: от диагностики
текущего состояния и идентификации стейкхолдеров до интеграции
принципов устойчивости в логистику, маркетинг и производственные
процессы. Особое внимание уделяется рискам и возможностям,
возникающим в контексте ВЭД, включая соответствие международным
стандартам, цепочкам поставок повышенной ответственности и
растущему потребительскому спросу на «зеленую» продукцию.
Предлагается модель стратегии, адаптированная к современным вызовам
глобальной экономики.
Ключевые слова: устойчивое развитие, стратегия,
внешнеэкономическая деятельность, ESG, международные стандарты,
цепочки создания стоимости, конкурентное преимущество, стейкхолдеры.
Annotation. The article examines the process of developing a sustainable
development strategy for an enterprise actively involved in foreign economic
activity (FEA). The interrelation of the sustainable Development Goals
(environmental, social and managerial — ESG) with competitive advantages in
international markets is considered. The key stages of strategy formation are
analyzed: from diagnosing the current state and identifying stakeholders to
integrating sustainability principles into logistics, marketing and production
processes. Special attention is paid to the risks and opportunities arising in the
context of foreign economic activity, including compliance with international
standards, supply chains of increased responsibility and growing consumer
demand for "green" products. A strategy model adapted to the modern challenges
of the global economy is proposed.
Keywords: sustainable development, strategy, foreign economic activity,
ESG, international standards, value chains, competitive advantage, stakeholders.
Страница:
В статье исследуются теоретические основы, виды и зарубежный опыт ведения
деловых переговоров. Особое внимание уделяется анализу сущности переговорного процесса,
классификации переговоров по различным критериям, а также национальным особенностям
ведения деловых переговоров в разных странах. Рассматриваются ключевые факторы
успешных переговоров, включая культурные различия, стратегии коммуникации и
современные методы ведения переговоров. Результаты исследования могут быть полезны
для специалистов в области международного бизнеса, менеджеров и предпринимателей,
участвующих в межкультурных деловых переговорах.
Ключевые слова: деловые переговоры, классификация переговоров, национальные
особенности, кросс-культурные коммуникации, стратегии переговоров, международный
бизнес.
The article examines the theoretical foundations, types and foreign experience of conducting
business negotiations. Special attention is paid to the analysis of the essence of the negotiation
process, the classification of negotiations according to various criteria, as well as national
peculiarities of conducting business negotiations in different countries. The key factors of successful
negotiations are considered, including cultural differences, communication strategies and modern
negotiation methods. The research results may be useful for international business professionals,
managers, and entrepreneurs involved in cross-cultural business negotiations.
Key words: business negotiations, classification of negotiations, national characteristics,
cross-cultural communication, negotiation strategies, international business.
Страница:
В статье подробно раскрываются основные элементы технико-экономического
анализа и бизнес-планирования на предприятии. Рассматриваются такие ключевые
направления, как анализ финансовых показателей (выручка, прибыль, рентабельность),
эффективность использования ресурсов, операционная эффективность, а также оценка
инвестиционной привлекательности и рисков. В рамках бизнес-планирования описаны этапы
стратегического и финансового планирования, методы прогнозирования и адаптации к
изменениям внешней среды, включая рыночные, экономические, технологические и
законодательные факторы. В совокупности эти процессы позволяют предприятию
повышать устойчивость, оперативно реагировать на вызовы и эффективно достигать
долгосрочных целей.
Ключевые слова: технико-экономический анализ, бизнес-планирование, финансовые
показатели, инвестиции, риски, стратегическое планирование, факторы, цели.
The article describes in detail the main elements of technical and economic analysis and
business planning at the enterprise. Key areas such as the analysis of financial indicators (revenue,
profit, profitability), resource efficiency, operational efficiency, as well as the assessment of
investment attractiveness and risks are considered. Business planning describes the stages of
strategic and financial planning, methods of forecasting and adaptation to changes in the external
environment, including market, economic, technological and legislative factors. Together, these
processes enable the company to increase resilience, respond quickly to challenges, and effectively
achieve long-term goals.
Key words: technical and economic analysis, business planning, financial indicators,
investments, risks, strategic planning, factors, goals.
Страница:
В статье рассматриваются особенности управления предприятиями сферы услуг, с
акцентом на ПАО «Сбербанк». Анализируются теоретические основы, зарубежный опыт,
организационно-экономическая деятельность, а также выявляются проблемы и
перспективы совершенствования управления. Особое внимание уделено цифровизации,
клиенториентированности и кадровой политике как ключевым факторам устойчивого
развития предприятий в условиях современной экономики.
Ключевые слова: управление, сфера услуг, Сбербанк, цифровизация,
клиенториентированность, кадровая политика, анализ, развитие.
The article discusses the specifics of the management of service sector enterprises, with an
emphasis on Sberbank PJSC. The theoretical foundations, foreign experience, organizational and
economic activities are analyzed, as well as problems and prospects for improving management are
identified. Special attention is paid to digitalization, customer orientation and personnel policy as
key factors of sustainable development of enterprises in the modern economy.
Keywords: management, service sector, Sberbank, digitalization, customer orientation, HR
policy, analysis, development.
Страница:
Аннотация. В данной статье рассматриваются инновационные технологии и подходы, которые
революционизируют процесс инвентаризации, повышая его точность, эффективность и
прозрачность.
Ключевые слова: инвентаризация, RFID, БПЛА, искусственный интеллект,
машинное обучение, облачные вычисления, управление запасами, цифровизация.
Annotation. This article examines innovative technologies and approaches that are revolutionizing the
inventory process, increasing its accuracy, efficiency, and transparency.…
Keywords: Inventory, RFID, UAVs, Artificial Intelligence, Machine Learning, Cloud
Computing, Inventory Management, Digitalization.
Страница:
Статья посвящена роли цифровой трансформации как ключевого фактора эволюции
современного бизнеса, с акцентом на преобразующий потенциал искусственного
интеллекта (ИИ). Исследуется влияние цифровых инноваций на корпоративную культуру,
бизнес-модели и конкурентные преимущества. Отмечается важность разработки
адаптивного социального контракта для нивелирования рисков, связанных с
автоматизацией, обусловленной применением ИИ. Практические примеры, основанные на
опыте ряда инновационных компаний, иллюстрируют возможности ИИ в оптимизации
деятельности, улучшении пользовательского опыта и создании передовых решений,
радикально меняющих подходы к организации труда и образованию.
Ключевые слова: цифровизация, искусственный интеллект, предпринимательство,
бизнес-модель, бизнес-процессы, технологии.
The article is devoted to the role of digital transformation as a key factor in the evolution of
modern business, with a focus on the transformative potential of artificial intelligence (AI). It
explores the impact of digital innovation on corporate culture, business models and competitive
advantage. The importance of developing an adaptive social contract to mitigate the risks
associated with AI-driven automation is highlighted. Practical examples based on the experience of
a number of innovative companies illustrate the potential of AI to optimize operations, improve user
experience, and create advanced solutions that radically change approaches to work organization
and education.
Key words: digitalization, artificial intelligence, entrepreneurship, business model, business
processes, technologies.
ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Страница:
В статье обоснованы проблемные вопросы, с которыми сталкиваются предприятия
при выходе на внешние рынки, среди которых изменчивость валютных курсов, торговые
барьеры, политическая и экономическая нестабильность, проблемы логистики и проч.
Обозначены основные направления повышения эффективности внешнеэкономической
деятельности предприятия. Представлено экономическое обоснование предложенных
мероприятий.
Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, предприятие, эффективность
The article substantiates the problematic issues faced by enterprises when entering foreign
markets, including exchange rate volatility, trade barriers, political and economic instability,
logistics problems, etc. The main directions of increasing the efficiency of the company's foreign
economic activity are outlined. The economic justification of the proposed measures is presented.
Key words: foreign economic activity, enterprises, efficiency.
Страница:
Аннотация. В статье обоснована актуальность управления цепями поставок
участника внешнеэкономической деятельности. Рассмотрены особенности и проблемы
международной логистики. Обоснованы подходы к управлению цепями поставок в условиях
современных вызовов. Полученные выводы и результаты имеют теоретическое и
практическое значение.
Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, международная логистика,
внешний рынок, неопределенность, риск.
Annotation. The article substantiates the relevance of supply chain management of a
participant in foreign economic activity. The features and problems of international logistics are
considered. The approaches to supply chain management in the context of modern challenges are
substantiated. The conclusions and results obtained have theoretical and practical significance.
Key words: foreign economic activity, international logistics, foreign market, uncertainty,
risk.
Страница:
Аннотация. В статье обоснована актуальность изучения особенностей управления
операционной деятельностью предприятия-субъекта ВЭД. Определено, что в
соответствии с российским законодательством субъекты хозяйствования имеют право
формировать денежные потоки и получать положительный финансовый результат от
операционной, финансовой и инвестиционной деятельности предприятия. Рассмотрены
особенности операционной деятельности, определяющие характер формирования
положительного финансового результата
Ключевые слова: операционная деятельность, субъект внешнеэкономической
деятельности, финансовый результат.
Annotation. The article substantiates the relevance of studying the specifics of managing
the operational activities of an enterprise that is a subject of foreign economic activity. It is
determined that, in accordance with Russian legislation, business entities have the right to generate
cash flows and receive positive financial results from the operating, financial and investment
activities of the enterprise. The features of operational activities that determine the nature of the
formation of a positive financial result are considered.
Keywords: operational activity, subject of foreign economic activity, financial result.
Страница:
В статье исследованы ключевые механизмы координации деятельности в
организациях, что позволило раскрыть их эволюцию, взаимосвязь с управленческими
процессами и влияние на эффективность организационных структур. Проанализированы
пять основных механизмов координации, применяемые на предприятиях субъектах ВЭД.
Установлено, что выбор механизма зависит от сложности задач, уровня
неопределенности и организационного контекста. Особое внимание уделено диалектике
формальных и неформальных методов координации, а также их комбинированному
применению в современных организациях. На основе проведенного исследования
предложены рекомендации по проектированию гибких систем управления, сочетающих
преимущества стандартизации и адаптивности.
Ключевые слова: организационная структура, координация деятельности,
механизм, делегирование, управленческие процессы, эффективность.
The article examines the key mechanisms of coordination of activities in organizations,
which made it possible to reveal their evolution, the relationship with management processes
and the impact on the effectiveness of organizational structures. Five main coordination
mechanisms used at enterprises of foreign trade entities are analyzed. It was established that the
choice of mechanism depends on the complexity of the tasks, the level of uncertainty and the
organizational context. Particular attention is paid to the dialectic of formal and informal
methods of coordination, as well as their combined use in modern organizations. On the basis of
the conducted research, recommendations for the design of flexible management systems
combining the advantages of standardization and adaptability are proposed.
Key words: organizational structure, activity coordination, mechanism, delegation,
management processes, efficiency.
Страница:
Аннотация. В статье анализируются подходы к оптимизации
управления сбытовой деятельностью предприятий, вовлечённых во
внешнеэкономическую
деятельность.
Раскрыты
особенности
организационной структуры, механизмы мотивации персонала и роль
цифровых инструментов. Обоснована необходимость комплексного
подхода,
сочетающего стратегическое управление, адаптивную
мотивацию и цифровизацию сбытовых процессов.
Ключевые слова: сбыт, внешнеэкономическая деятельность,
управление продажами, мотивация персонала, организационная структура,
цифровизация, экспорт, логистика, CRM, KPI.
Annotation. The article analyzes approaches to optimizing sales management
in enterprises engaged in foreign economic activity. It highlights the specifics of
organizational structure, personnel motivation mechanisms, and the role of digital
tools. The study substantiates the need for a comprehensive approach that combines
strategic management, adaptive motivation, and digitalization of sales processes.
Keywords: sales, foreign economic activity, sales management, personnel
motivation, organizational structure, digitalization, export, logistics, CRM, KPI.
Страница:
В статье рассматриваются современные тенденции развития внешнеэкономической деятельности (ВЭД) предприятий в условиях глобализации и цифровой трансформации. Особое внимание уделяется вызовам, с которыми сталкиваются
предприятия, осуществляющие ВЭД, включая необходимость адаптации к новым
технологиям, управления рисками, соблюдения международных стандартов и обеспечения
устойчивого развития. В то же время статья выявляет новые возможности для развития
внешнеэкономической деятельности, связанные с расширением доступа к информации,
развитием электронной коммерции, формированием глобальных цепочек создания
стоимости.
Ключевые слова: глобализация, тенденции развития, вызовы, возможности,
конкурентоспособность, управление рисками, устойчивое развитие.
The article examines the current trends in the development of foreign economic activity
(FEA) of enterprises in the context of globalization and digital transformation. Special attention is
paid to the challenges faced by enterprises engaged in foreign economic activity, including the need
to adapt to new technologies, manage risks, comply with international standards and ensure
sustainable development. At the same time, the article identifies new opportunities for the
development of foreign economic activity related to the expansion of access to information, the
development of e-commerce, and the formation of global value chains.
Keywords: globalization, development trends, challenges, opportunities, competitiveness,
risk management, sustainable development.
Страница:
Статья посвящена анализу влияния таможенного регулирования на
конкурентоспособность предприятий в условиях глобализации и интеграции международных
рынков. Рассматриваются основные аспекты таможенной политики, включая тарифные и
нетарифные барьеры, процедуры оформления грузов и их влияние на оперативность и
стоимость логистических цепочек. Особое внимание уделяется роли эффективного
таможенного регулирования в повышении конкурентоспособности компаний, а также
стратегиям оптимизации взаимодействия с таможенными органами.
Ключевые слова: таможенное регулирование, конкурентоспособность, международные
рынки, тарифные барьеры, нетарифные барьеры, логистика, предприятия, глобализация,
стратегии.
The article is devoted to the analysis of the impact of customs regulation on the competitiveness
of enterprises in the context of globalization and integration of international markets. The main
aspects of customs policy are considered, including tariff and non-tariff barriers, cargo clearance
procedures and their impact on the efficiency and cost of logistics chains. Special attention is paid to
the role of effective customs regulation in increasing the competitiveness of companies, as well as
strategies for optimizing interaction with customs authorities.
Keywords: сustoms regulation, competitiveness, international markets, tariff barriers, non-tariff
barriers, logistics, enterprises, globalization, strategies.
Страница:
В статье исследован процесс оптимизации складских технологий, обеспечивающих
эффективное хранение и обработку товаров. Рассматриваются ключевые принципы
организации складского пространства, включая зонирование по частоте востребованности
продукции, соблюдение правил товарного соседства и рациональное размещение товаров с
учетом их ликвидности и габаритов. Особое внимание уделяется дифференцированному
подходу к расположению высокооборачиваемых и крупногабаритных грузов в «горячих»
зонах, что позволяет минимизировать временные и трудовые затраты. Подчеркивается
важность учета физико-химических характеристик товаров при разработке нормативов
хранения, а также необходимость адаптации складских процессов к специфике хранимой
продукции. На основе проведенного анализа делается вывод о том, что системное
внедрение рассмотренных принципов способствует повышению производительности
складских операций и снижению логистических издержек.
Ключевые слова: система управления складским хозяйством, эффективность
управления, автоматизированная система управления.
The article examines the process of optimizing warehouse technologies that ensure efficient
storage and processing of goods. It considers the key principles of organizing warehouse space,
including zoning by frequency of demand for products, compliance with the rules of product
neighborhood and rational placement of goods taking into account their liquidity and dimensions.
Particular attention is paid to a differentiated approach to the location of high-turnover and largesized goods in "hot" zones, which allows minimizing time and labor costs. The importance of taking
into account the physical and chemical characteristics of goods when developing storage standards
is emphasized, as well as the need to adapt warehouse processes to the specifics of the stored
products. Based on the analysis, it is concluded that the systematic implementation of the principles
considered contributes to an increase in the productivity of warehouse operations and a decrease in
logistics costs.
Keywords: warehouse management system, management efficiency, automated
management system.
Страница:
Аннотация. В статье рассматриваются актуальные проблемы корпоративных
конфликтов в деятельности предприятий, ведущих внешнеэкономическую деятельность
(ВЭД). Обоснована необходимость внедрения комплексных механизмов предупреждения и
разрешения конфликтных ситуаций, обусловленных международной спецификой бизнеса.
Разработана многоуровневая модель управления конфликтами, направленная на обеспечение
устойчивости, стратегической стабильности и конкурентоспособности предприятий на
глобальном рынке.
Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, корпоративный конфликт,
механизмы разрешения конфликтов, модель управления конфликтов.
Annotation. The article discusses the current problems of corporate conflicts in the activities
of enterprises engaged in foreign economic activity (FEA). The necessity of introducing
comprehensive mechanisms for the prevention and resolution of conflict situations caused by the
international specifics of business is substantiated. A multilevel conflict management model has been
developed aimed at ensuring the sustainability, strategic stability and competitiveness of enterprises
in the global market.
Keywords: foreign economic activity, corporate conflict, conflict resolution mechanisms,
conflict management model.
Страница:
В условиях глобализации влияние международных монополий (ТНК) на
внешнеэкономическую деятельность национальных предприятий растет. ТНК открывают
доступ к технологиям, инвестициям и рынкам, но одновременно угрожают локальным
производителям, доминируя и подавляя конкуренцию. Анализ рисков и возможностей от
деятельности международных монополий важен для разработки стратегий развития
национального бизнеса.
Ключевые слова: международные монополии, ТНК, внешнеэкономическая
деятельность, национальные предприятия, риски, возможности.
In the context of globalization, the influence of international monopolies (TNCs) on the
foreign economic activity of national enterprises is growing. TNCs open up access to technology,
investment, and markets, but at the same time threaten local producers by dominating and
suppressing competition. The analysis of risks and opportunities from the activities of international
monopolies is important for developing strategies for the development of national businesses.
Keywords: international monopolies, TNCs, foreign economic activity, national enterprises,
risks, opportunities.
Страница:
В статье описывается. теоретические основы современных методов и факторов,
влияющих на успешность проведения деловых переговоров, а также анализу проблем и
перспектив развития в данной области. Рассмотрены этапы и стратегии проведения
переговоров, значимость учета культурных особенностей и применение современных
подходов для достижения взаимовыгодных соглашений.
Ключевые слова: деловые переговоры, этапы переговоров, методы ведения переговоров,
факторы влияния, культурные особенности, стратегии, экономический анализ
The article describes is the devoted to the study of theoretical foundations, modern methods,
and factors influencing the success of business negotiations, as well as the analysis of problems and
development prospects in this area. Stages and strategies of conducting negotiations, the importance
of considering cultural peculiarities, and the application of modern approaches to achieve mutually
beneficial agreements are examined.
Keywords: business negotiations, stages of negotiations, methods of conducting negotiations,
influencing factors, cultural peculiarities, strategies, economic analysis
СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ АСПЕКТЫ МЕНЕДЖМЕНТА
Страница:
В статье рассматривается маркетинговое исследование потребительских
предпочтений на рынке слабоалкогольной продукции Донецкой Народной Республики, которое
направлено на выявление факторов, влияющих на выбор потребителей в данной категории
товаров. В условиях растущей конкуренции и изменения потребительских трендов, крайне
важно понимать мотивацию и предпочтения целевой аудитории. Среди основных факторов,
влияющих на выбор слабоалкогольных напитков, выделяются вкусовые качества, бренд,
упаковка, цена и маркетинговые коммуникации. Результаты исследования могут стать
основой для стратегического планирования и разработки эффективных маркетинговых
кампаний, направленных на удовлетворение потребностей современной аудитории и
оптимизацию ассортимента продукции.
Ключевые слова: маркетинговое исследование, рынок, потребительские
предпочтения, слабоалкогольная продукция, маркетинг, товар.
The article examines a marketing study of consumer preferences in the low-alcohol beverage
market of the Donetsk People's Republic, which is aimed at identifying factors influencing consumer
choice in this category of goods. In the context of growing competition and changing consumer
trends, it is extremely important to understand the motivation and preferences of the target audience.
Among the main factors influencing the choice of low-alcohol beverages are taste, brand, packaging,
price and marketing communications. The results of the study can form the basis for strategic
planning and development of effective marketing campaigns aimed at meeting the needs of a modern
audience and optimizing the product range.
Keywords: marketing research, market, consumer preferences, low-alcohol beverages,
marketing, product.
Страница:
В статье исследованы подходы к определению управления персоналом. Обоснована
необходимость внедрения инновационных подходов управления персоналом. Определены
преимущества использования основ персонализма на предприятии.
Ключевые слова: персонал, система управления персоналом, кадровый потенциал,
квалификация, управление персоналом, трудовые ресурсы, персонализм.
The article examines approaches to the definition of personnel management. The necessity of
introducing innovative approaches to personnel management is substantiated. The advantages of using the
basics of personalism in the enterprise are determined.
Keywords: personnel, personnel management system, human resources, qualifications, personnel
management, human resources, personalism.
Страница:
Аннотация: В данной статье были рассмотрены подходы к понятию «корпоративная
культура» различных авторов, проведен анализ модели Г. Хофстеде, позволяющий выявить
закономерности влияния национальных культур на управленческие подходы и организационное
поведение. Рассматриваются основные стратегии формирования корпоративной культуры
международных компаний, а также решение ключевых управленческих трудностей, с которыми
сталкиваются компании при выходе на международный уровень.
Ключевые слова: корпоративная культура, кросс-культурные особенности,
международная среда бизнеса, модель Г. Хофстеде.
Annotation: This article examines the approaches to the concept of "corporate culture" by
various authors, analyzes the Hofstede model, which allows us to identify patterns of influence of national
cultures on managerial approaches and organizational behavior. The main strategies for shaping the
corporate culture of international companies are considered, as well as solving key management
difficulties that companies face when entering the international level.
Keywords: corporate culture, cross-cultural features, international business environment, G.
Hofstede model.
Karpovich D.Yu., Doschechkina D.S.
Consumer Brand Loyalty: Key Factors and Modern Management Methods
Страница:
Аннотация. В статье рассматриваются ключевые факторы
формирования потребительской лояльности к бренду и современные
методы её управления в условиях цифровой экономики. Подчёркивается
значимость персонализации, клиентского опыта и интеграции цифровых
инструментов в маркетинговую стратегию.
Ключевые слова: лояльность, бренд, управление, цифровизация,
потребитель.
Annotation. The article examines the key factors in building consumer brand
loyalty and modern methods of its management in the context of the digital
economy. The importance of personalization, customer experience, and the
integration of digital tools into marketing strategy is emphasized.
Keywords: loyalty, brand, management, digitalization, consumer.
Страница:
В статье исследуется роль мотивации персонала в повышении эффективности
работы предприятия. Анализируются ключевые методы мотивации, их влияние на
производительность труда, вовлеченность сотрудников и снижение текучести кадров.
Рассматриваются современные подходы к разработке мотивационных программ,
сочетающие материальные и нематериальные стимулы. На основе проведенного
исследования сформулированы рекомендации по оптимизации систем мотивации для
достижения стратегических целей организации.
Ключевые слова: мотивация персонала, эффективность работы, управление
персоналом, производительность труда, стимулирование.
The article examines the role of employee motivation in improving organizational
efficiency. Key motivation methods, their impact on labor productivity, employee engagement,
and staff turnover reduction are analyzed. Modern approaches to designing motivation
programs that combine material and non-material incentives are discussed. Based on the
research, recommendations for optimizing motivation systems to achieve strategic goals are
formulated.
Keywords: employee motivation, work efficiency, personnel management, labor
productivity, incentives.
Страница:
В условиях цифровизации экономики и роста конкуренции эффективность рекламной
деятельности становится критически важным фактором успеха предприятия. В данном
исследовании анализируются современные тенденции рекламных коммуникаций,
выявляются ключевые проблемы реализации рекламных стратегий и предлагается комплекс
мер по повышению их результативности.
Ключевые слова: маркетинг, цифровизация, бизнес, управление, эффективность.
In the context of digitalization and increasing competition, the effectiveness of advertising
activities has become a critical success factor for businesses. This study analyzes current trends in
advertising communications, identifies key challenges in implementing advertising strategies, and
proposes a comprehensive set of measures to enhance their effectiveness.
Keywords: marketing, digitalization, business, management, efficiency.
Страница:
Аннотация. В статье рассматривается роли корпоративной
культуры в управлении персоналом международных компаний. Особое
внимание уделяется вызовам, таким как фрагментация корпоративной
среды, культурная поляризация и цифровизация, а также предлагаются
стратегии их преодоления. Подчёркивается необходимость гибкого
подхода к формированию корпоративной культуры, сочетающего
универсальные ценности с учётом локальных особенностей.
Ключевые слова: корпоративная культура, управление персоналом,
ВЭД, международный бизнес, кросс-культурное взаимодействие.
Annotation. The article examines the role of corporate culture in personnel
management within international companies. Particular attention is paid to
challenges such as corporate environment fragmentation, cultural polarization,
and digitalization, along with strategies to address them. The study emphasizes the
need for a flexible approach to corporate culture formation that combines
universal values with local specifics.
Keywords: corporate culture, personnel management, foreign economic
activity, international business, cross-cultural interaction.
ПРОБЛЕМЫ МЕТОДИКИ И ПРАКТИКИ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ
Страница:
В статье рассматриваются ключевые компетенции специалистов ВЭД,
особенности карьерного роста, а также факторы, влияющие на их профессиональный
рост. Особое внимание уделяется роли образовательной подготовки, корпоративных
программ развития и практического опыта международного взаимодействия.
Обосновано, что успешное карьерное продвижение в сфере ВЭД требует системного
сочетания теоретических знаний, практических навыков и способности адаптироваться
к изменяющимся условиям глобального рынка.
Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, международный бизнес,
карьерное развитие, профессиональный рост, компетенции специалиста.;
межкультурная коммуникация, подготовка кадров, цифровые навыки, международная
торговля.
The article discusses the key competencies of foreign trade specialists, the
features of their career growth, and the factors that influence their professional development.
Special attention is given to the role of educational training, corporate development programs,
and practical experience in international cooperation. It is argued that successful career
advancement in the field of foreign trade requires a systematic combination of theoretical
knowledge, practical skills, and the ability to adapt to the changing conditions of the global
market.
Keyword: foreign economic activity, international business, career development,
professional growth, specialist competencies, intercultural communication, personnel training,
digital skills, and international trade.
Страница:
В статье рассматривается международное сотрудничество как стратегически
важный инструмент повышения качества подготовки специалистов в условиях
глобализации. Особое внимание уделяется интеграции образовательных учреждений в
международное научно-образовательное пространство, анализу существующих барьеров и
выработке практических рекомендаций по совершенствованию механизмов
интернационализации. Подчёркивается значимость академической мобильности,
совместных программ и многостороннего партнёрства для формирования
конкурентоспособных выпускников и укрепления международного имиджа вузов.
Предложены направления стратегического развития международной деятельности,
включая ресурсное обеспечение, развитие партнёрств, участие в рейтингах и адаптацию
иностранных студентов.
Ключевые слова: международное сотрудничество, интернационализация
образования, академическая мобильность, качество подготовки специалистов, стратегии
развития, международный имидж, глобальный рынок труда, адаптация иностранных
студентов.
This article examines international cooperation as a strategic tool for enhancing the quality
of professional training in the context of globalization. Special attention is given to the integration
of educational institutions into the global academic and scientific space, the analysis of current
barriers, and the development of practical recommendations for improving internationalization
mechanisms. The paper highlights the importance of academic mobility, joint programs, and
multilateral partnerships in shaping competitive graduates and strengthening the international
reputation of universities. Key directions for strategic development are proposed, including
resource support, expansion of partnerships, participation in global rankings, and support systems
for international students.
Keywords: international cooperation, educational internationalization, academic mobility,
quality of professional training, international strategy, global labor market, foreign student
adaptation.
Страница:
В статье комплексно исследуются современные подходы к управлению кадровым
потенциалом организации, включая стратегическое планирование персонала, цифровую
трансформацию HR-процессов, инновационные методы мотивации и развития сотрудников.
Особый акцент сделан на анализе эффективных инструментов оценки кадровой политики,
формировании кадрового резерва и адаптации управления персоналом к вызовам цифровой
экономики. Представлены практические рекомендации по оптимизации HR-стратегий в
условиях меняющегося рынка труда.
Ключевые слова: кадровый потенциал, управление персоналом, HR-стратегия,
развитие персонала, цифровизация HR.
The article comprehensively examines modern approaches to managing the personnel potential
of an organization, including strategic personnel planning, digital transformation of HR processes,
and innovative methods of employee motivation and development. Special emphasis is placed on the
analysis of effective tools for assessing personnel policy, the formation of a personnel reserve and
the adaptation of personnel management to the challenges of the digital economy. Practical
recommendations on optimizing HR strategies in a changing labor market are presented.
Keywords: HR potential, HR management, HR strategy, personnel development, HR
digitalization.
E-mail: praved.donampa@yandex.ru
Тел.: +7 (856) 338-42-96
© “ПРАВЭД” 2025, все права защищены