СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ
Страница:
Страница:
МЕХАНИЗМЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ
Страница:
Страница:
УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ
Страница:
Страница:
Страница:
Статья посвящена рассмотрению теоретических аспектов механизма
формирования конкурентных преимуществ предприятия при выходе на внешний
рынок. Проанализированы основные подходы к определению конкурентных
преимуществ и механизмы их формирования, а также проведено исследование
факторов, влияющие на конкурентоспособность предприятий в условиях
глобализации. Особое внимание уделяется стратегиям и методам, которые
компании могут использовать для создания устойчивых конкурентных преимуществ
на международных рынках. Данная статья будет полезна исследователям,
практикам и всем, кто интересуется вопросами международной конкуренции и
развития предприятий.
Ключевые слова: конкурентные преимущества, предприятие, внешний рынок,
глобализация, стратегия, конкурентоспособность, выход на рынок.
The article discusses the theoretical aspects of the mechanism of formation of
competitive advantages of an enterprise when entering the foreign market. The main
approaches to determining competitive advantages and the mechanisms of their formation
are analyzed, and also examines the factors affecting the competitiveness of enterprises in
the context of globalization. Special attention is paid to strategies and methods that
companies can use to create sustainable competitive advantages in international markets.
The article will be useful for researchers, practitioners and anyone interested in
international competition and enterprise development.
Keywords: competitive advantages, enterprise, foreign market, globalization,
strategy, competitiveness, market entry.
Страница:
ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Богуш Н.М.
Особенности маркетинговой стратегии выхода на внешние рынки для инновационных предприятий
Страница:
Аннотация. В статье анализируются основные аспекты
маркетинговой стратегии, которая поможет инновационным предприятиям
успешно выйти на внешние рынки и укрепить свои позиции в глобальной
экономике. Также рассматривается актуальная проблема
конкурентоспособности российских предприятий на фоне усиливающегося
давления зарубежных производителей и необходимости организованного
экспорта для повышения конкурентоспособности.
Ключевые слова: инновации, предприятия, интернационализация,
конкурентоспособность.
Annotation. In the article, the key aspects of the marketing strategy that will help innovative enterprises successfully enter foreign markets and strengthen their positions in the global economy are analyzed. The current issue of the competitiveness of Russian companies in the context of increasing pressure from foreign producers and the need for organized exports to enhance competitiveness is also discussed. Keywords: innovations, enterprise, internationalization, competitiveness.
Страница:
Аннотация. В статье рассмотрено участие малых и средних
предприятий (МСП) в внешнеэкономической деятельности государства (ВЭД),
выделена их значимость для экономического развития и устойчивого роста
страны. Основное внимание уделено выявлению факторов, влияющих на
активность МСП в международной торговле, и оценке их экономических,
инновационных и социальных эффектов. Исследование основано на анализе
научной литературы, на примере конкретной страны рассмотрены
статистические данные о динамике участия МСП в ВЭД и кейс-стадии
успешных примеров участия. Также в статье анализируются проблемы и
барьеры, с которыми сталкиваются МСП при выходе на международные
рынки. В заключении предложены рекомендации по решению проблем и
преодолению барьеров.
Ключевые слова: малые и средние предприятия, внешнеэкономическая
деятельность, международная торговля, инновации, государственная
поддержка, барьеры, экономическое развитие.
Annotation. The article examines the participation of small and medium-sized
enterprises (SMEs) in foreign economic activity (FEA), highlights their importance
for economic development and sustainable growth. The main focus is on identifying
the factors influencing the activity of SMEs in international trade and assessing their
economic, innovative and social effects. The study is based on an analysis of the
existing literature, statistical data on the dynamics of SME participation in foreign
economic activity and case studies of successful examples of SME participation in
foreign economic activity are considered on the example of a specific country. The
article also analyzes the problems and barriers faced by SMEs when entering
international markets. In conclusion, recommendations for solving problems and
overcoming barriers are proposed.
Keywords: small and medium-sized enterprises, foreign economic activity, international
trade, innovations, government support, barriers, economic development.
Страница:
Страница:
Страница:
Страница:
Страница:
Страница:
Аннотация. В статье анализируется ключевые аспекты, влияющие на
успешное функционирование туристической отрасли в глобальном контексте.
В условиях растущей конкуренции и изменяющихся потребностей
потребителей, эффективная организация международного туризма требует
глубокого анализа рынка, четкого планирования и внедрения инновационных
подходов.
Ключевые слова: международный туризм, организация туризма,
экономические факторы, конкуренция, мировая экономика.
Annotation. The article analyzes the key aspects affecting the successful
functioning of the tourism industry in a global context. In the context of growing
competition and changing consumer needs, effective organization of international
tourism requires in-depth market analysis, clear planning and implementation of
innovative approaches.
Keywords: international tourism, tourism organization, economic factors,
competition, world economy.
Страница:
Страница:
Страница:
СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ АСПЕКТЫ МЕНЕДЖМЕНТА
Страница:
Аннотация. В статье изучается роль корпоративной культуры в
управлении персоналом в условиях динамичной экономики, ее влияние на
мотивацию, приверженность сотрудников и производительность труда.
Анализируются вызовы, стоящие перед предприятием, которые можно
преодолеть благодаря применению положительной корпоративной
культуры в управленческие процессы.
Ключевые слова: корпоративная культура, управление персоналом,
мотивация, вовлеченность, производительность труда.
Annotation. The article examines the role of corporate culture in personnel
management within a dynamic economy, its influence on employee motivation,
commitment, and labor productivity. It analyzes the challenges faced by
enterprises that can be overcome through the application of positive corporate
culture in management processes.
Key words: corporate culture, personnel management, motivation,
involvement, labour productivity.
Страница:
Страница:
Страница:
Аннотация. В статье рассматривается зарубежный опыт системы
мотивации и стимулирования персонала на предприятиях. Анализируются
практики различных стран, используемые подходы и их влияние на
производительность труда, удовлетворенность сотрудников и общую
эффективность деятельности предприятия.
Ключевые слова: система мотивации, стимулирование персонала,
зарубежный опыт, корпоративная культура, вовлеченность,
производительность труда.
Annotation. The article examines foreign experience in the system of motivation
and stimulation of personnel at enterprises. It analyzes practices from various
countries, the approaches used, and their impact on employee involvement, labor
productivity, and job satisfaction.
Keywords: motivation system, personnel stimulation, foreign experience, corporate
culture, involvement, labor productivity.
Страница:
ПРОБЛЕМЫ МЕТОДИКИ И ПРАКТИКИ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ
E-mail: praved.donampa@yandex.ru
Тел.: +7 (856) 338-42-96
© “ПРАВЭД” 2024, все права защищены